민간 기업 유급 휴가: 5월31일 이후 사용하지 않은 유급 휴가 연기 할 수 있습니까

민간 기업 유급 휴가: 5월31일 이후 사용하지 않은 유급 휴가 연기 할 수 있습니까?

 

Congés dans le secteur privé

Est-il possible de reporter ses congés payés non pris après le 31 mai ?

2022년 05월 18일 게재-법률 및 행정정보국(총리)

 

 

귀하는 민간 부문 직원입니까? 2020년 6월 1일부터 2021년 5월 31일까지 기간 획득한 휴가가 남아 있으면 2022년 5월 31일 이전에 휴가 취하는 게 필요합니다. 만약 귀하의 유급 휴가를 연기하고 싶다면, 그것은 가능하지만, 귀하가 속한 고용주의 동의에 의해서만 가능합니다.

유급 휴가는 관습법에 따라 전년도 6월 1일부터 현 년도 5월 31일까지 정해진 기준 동안 유효근로 월수 2.5영업일의 비율로 취득합니다. 원칙적으로, 유급 휴가는 이 기간 이후 1년이 되는 5월 31일 이전에 휴가를 취해야 합니다.

예를 들면:

2020년 6월 1일부터 2021년 5월 31일까지의 기간 동안 획득한 휴가가 남아 있다면 2022년 5월 31일까지 휴가 가지는 게 필요합니다.

단체협약(기업 또는 분야)은 예를 들어 1월 1일부터 12월 31일까지, 또는 건축 토목공사 업종(BTP) 나 공연 부문에 대해서는 4월 1일부터 3월 31일까지의 다른 기준 기간을 제공할 수 있습니다. 원칙은 같으며 기준 기간의 종료일만 변경됩니다.

 

계획된 기간이 끝나기 전에 모든 휴가를 사용하지 않으면 고용주의 동의가 있어야만 휴가를 연기할 수 있습니다. 회사에 이러한 요일의 연기에 대한 합의나 관행이 없는 한 사용자는 휴가 연기 요청을 수락할 의무가 없습니다.

고용주가 휴가 기간 이후에 일을 연기하기를 원한다면 고용주는 귀하의 동의를 얻어야 합니다.

외부적 사유(병가, 출산 휴가, 입양 휴가, 고용주의 요청에 의한 조직상의 사유로 불가)로 예정된 동안 휴가를 사용하지 못한 경우, 해당 일자를 유예할 수 있습니다.

시간 절약 계정(CET)의 혜택을 받는 직원은 휴가 또는 휴식(RTT)을 사용하지 않아 발생하는 권리에 투자할 수 있습니다.

알아둡시다: 근로시간이 정해진 날에 근무하는 직원의 경우, 계약(회사 또는 분야)은 휴가 사용 기간이 시작된 다음 해의 12월 31일까지 휴가를 연기하도록 규정할 수 있습니다.

 

법률 및 참고문헌

• 노동법 L3141-1 ~ L3141-2, 휴가 권리 관련

• 매일 직원의 휴가 연기에 관한 노동법 L3141-22조

그리고 또한

• 직원이 사용하지 않은 휴가를 다음 해로 이월할 수 있습니까?

• 유급 휴가

• 직원 시간 절약 계정(CET)

 

 

시간 절약 계정(CET)을 받는 직원은 휴가 또는 휴식 기간(RTT)에서 발생하는 권리를 여기에 배치할 수 있습니다.

즉, 근무시간이 일 단위로 정해진 근로자에 대해서는, 합의서(기업 또는 지부)가 휴가 기간이 시작된 다음 해 12월 31일까지 휴가를 연기할 수 있다.

법률문서와 참고문헌

• 휴가 권리에 관한 노동법 L3141-1 ~ L3141-2조

• 노동법 L3141-22조, 일급근로자에 대한 휴가 연기에 관한 사항

그리고 또

• 직원이 휴직일을 다음 해로 연기할 수 있습니까?

• 유급 휴가

• 직원의 시간 절약 계정 (CET)

 

Textes de loi et références

 

 

• 휴가 권리에 관한, 노동법 제 엘3141-1조부터 제 엘3141-2조까지.

Articles L3141-1 à L3141-2 du code du travail, relatifs au droit au congé 

• 하루 일당 직원의 유급 휴가 연기에 관한, 노동법 제 엘 3141-22조

Article L3141-22 du code du travail, relatif au report des congés pour les salariés en forfait jour 

그리고 또,

• 유급 휴가 취하지 않은 유급 휴가일은 다음 해로 연기 할 수 있습니까?

Un salarié peut-il reporter ses jours de congés non pris sur l’année suivante ?

• 유급 휴가

Congés payés

• 직원의 시간 –저축 계정

Compte épargne-temps (CET) du salarié

 

번역자 주석:

en forfait jour : 일급으로,`하루 일당으로

branche [bʀɑ̃ːʃ] 1.여성형 명사 나뭇가지,(식물의) 뻗어나온 일부분

 

2.여성형 명사 (체계·기관·기계 따위의) 가지, 분파, 지류

 

3.여성형 명사 [비유] (작품·조직 따위의) 부분,분야, 분과

 

동아출판 프라임 불한사전

branche [bʀɑ̃ːʃ] 1.명사 나뭇가지 (↔tronc)

 

2.명사 (어떤 체계·기관·기계 따위의) 가지, 분파, 지류

 

3.명사 (작품·조직 따위의) 부분 ; 분야, 분과

 

불문학회 불한사전

 

un compte épargne-temps (CET) 시간 절약 계정

출처 www.service-public.fr www.bercy.info.fr

번 역: 서 봉paniervert@hanmail.net

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